2018年04月13日17:35明日の31の行動指針
明日の31の行動指針

14日
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私はこまめに
報告・連絡・相談
をしています。
仕事の本質、目的を
正しく理解し、日々
改善を続けています
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いわゆる
「障害のある人」が
が就労される中で
私たちに教えてくれt事。
「双方向の
 こまめな
 報告連絡相談」
大事です。
障がい者に限らず
絶対に
孤立させちゃいけない。


           
           
 


明日も課題を【ど真剣に】共有しましょう!
KAWAMURA Mission Statement
川村グループミッションステートメント

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