30日 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 私たちは地域の中で 仕事をさせていただいています。 地域を尊敬し地域から尊敬される、 子どもたちの模範となる 身だしなみ、言葉づかい、ふるまい をしています ＝＝＝＝＝＝＝＝     恥ずかしながら私が 今まで忘れていたことがあります。     地域の方々に尊敬される前に 尊敬しているか？ ということです。   &nbs･･･

＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「人間、 　バカになり切った者が 　最後に勝つ。 　10勝を20年続けても、 　勤続賞はもらえても、 “神様”“仏様”には 　なれない。」 1950年代～1960年代に 鉄腕の異名で数々の 日本記録を成し遂げ、 流行語にもなった 「神様・仏様・稲尾様」の 元プロ野球投手 故 稲尾和久氏 （1937年～2007年） の言である。 ･･･

29日 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 私は身の回りを清掃して 安全で働きやすい環境を 作っています ＝＝＝＝＝＝＝＝     私が行かなくなった ディスカウントストアに 最近どうしてもしかたなく 行くことになりました。     相変わらずで 足早に用を済ませて 出店しました。     2004年の連続放火事件で 避難誘導していた店員三人が 尊い命を･･･

＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 中間管理者は、よく 「上と下とのパイプ役」 と言われるが、 同じパイプ役でも 「上がこう言っているから･･･」的、 丸投げパイプ役 （トンネルコミュニケーション） と 「上の決定事項を自分の言葉で、 　そのことの意味や目的、 　さらに自分達のやるべきこと」 を伝える付加価値パイプ役では 大違いである。 さて、 あなたはどちらのパイプ役？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝   &n･･･

28日 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 私は本質や目的を 正しく理解した上で、 教えや決まりを守っています ＝＝＝＝＝＝＝＝     何のためにそれをするのか？     忠実な人に多いのが・・・ お上に言われたからやる、 といった無意注意で 行動に移していること。     部下やメンバーに 「これはなぜやるのですか？」 「何のためにやるんですか？」 ･･･

＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 自分が “美しい花” “美味しい蜜を出す花” にならずして、 蝶が来ない、 蜂が来てくれない と嘆くのは筋違いである。 同様に 自分の“ありよう” を問わずして 「部下が育たない」 「私の言うことを 　聞いてくれない」 の愚痴や不満を言うのも 筋違いである。 全て 「因（もと）は己にあり」。 ＝＝＝＝＝＝･･･

27日 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 私たちは世界中のお客さまに 製品とサービスを 届けることができます。 私はそのための方法を考え、 挑戦を続けています ＝＝＝＝＝＝＝＝     動機は善でなければなりません。 私心があっては駄目なんです。     「中国はマーケットが大きいから」 ここまでは良いでしょう。     「お金持ちいっぱいいるし儲かる･･･

＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 人間、少し うまく行っているから と言って 決して驕ってはいけない。 どこまでも、謙虚に 学び続けることである。 そうすれば、おのずから 信頼される人になり、 誇りの持てる生き方が できるようになる。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝     「私は心が高まっています」 「私は素晴らしいんです」 「できているから大丈夫」 「このままで良いんです。変りたくない」 「ボクは･･･

26日 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 私は 自分への厳しさと利他の心を持ち、 職場や地域社会で リーダーシップを発揮しています。 全ての人が率先垂範する 職場風土を作っています ＝＝＝＝＝＝＝＝     リーダーは メンバーの捨て石になれるのです。     メンバーを捨て石に 考えているような人間は リーダーかどうかなんてレベルではなく 人として間違っていると私は考え･･･

＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 人生に無駄な経験など 1ツもない。 良い事でも、悪い事でも 何が起きたかに とらわれてはいけない。 良い事も、悪い事も 起きたことから 何を学ぶかで 人生は大きく変わる。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝     いろんなトラブル（難）が 有ることを 「有り難し」という。     無難に生きようとするな。 苦難、困難、災難があることを 「有り難い」と･･･