14日 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 私はお客さまを尊重しています。前例にとらわれず、お客さまの立場でお話を素直に傾聴し、願いをともにしています＝＝＝＝＝＝＝＝ ドリルを買いに来た人が必要なのはドリルではなく「穴」であるどのようなドリルが欲しいのか？を聞くのではなくどのような穴が開けたいのか？を我がことのように親身になって聴かなければいけません明日も課題を【楽しく】共有しましょう！ KAWAMURA Miss･･･

＝＝＝＝＝＝＝＝＝明治初期の話。剣の達人の山岡鉄舟が清水の侠客次郎長親分に「お前には　たくさん子分がいるが、　お前の為に死ぬ子分は　何人いるか」と聞いた。　「私の為に死ぬ子分など　一人もおりません。　だが、子分の為なら　私は死にます」　これが次郎長の答えであった。リーダーには、人間的魅力、犠牲と奉仕の精神（こころ）が必要である＝＝＝＝＝＝＝＝＝　　自分の責任を部下に押し付けたり部下の手柄を自分が横･･･

13日 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 私のお客さまは、グループの製品、サービスをお使いになる全ての方とそのご家族、 介助者の方々です ＝＝＝＝＝＝＝＝ 医療従事者とというグッドパートナーさまとともにお客さまにQ.O.3L.向上という『価値』を提供させていただいているのが我が社です支援機器を売る会社ではありませんお間違えなきよう明日も課題を【楽しく】共有しましょう！ KAWAMURA Mission ･･･

＝＝＝＝＝＝＝＝＝「楽観主義は　意志の所産である（仏の哲学者アラン）」というが、人の心は放っておくと、不安・不平・不満・嫉妬に陥る。あるいは傲慢・慢心の心に染まる。しかし、見事な人生を生きた人々は例外なく、「物事を前向きに考える」「感謝の心を忘れない」「愚痴をこぼさない」「明るく謙虚である」という方向に自分の心を鍛え続けてきた人である。「千日の稽古を鍛といい、　万日の稽古を錬という（宮本武蔵）」＝･･･

12日 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 私は失敗やミスを隠しません。叱責を恐れず、率先して悪い報告を行っています。私には、悪い報告を歓迎し、ともに解決するソウルパートナーがいます。私は、失敗とミスの違いを考え、ミスをゼロにする努力を続けています ＝＝＝＝＝＝＝＝ 人は完璧ではありませんだから失敗やミスをしてしまいますしかし人間だから隠そうとしたりします隠したことを隠そうとするとさらに嘘をついていかなければなりま･･･

＝＝＝＝＝＝＝＝＝「知識ではなく、　その人の体全体から　滲み出る味わいで　その人物がわかる。　また、そういう人に　ならなければなりません（京大元総長故平澤興氏）」　これが人間力であろう。人間力という言葉は辞書にはない。例え金力や財力、地位などを全て失っても、なお輝きを失わぬ人格、その存在自体が大きな力を発しているというものが人間力であろう。人間力を養うには、「墳」の一字である。物事に出会い、人物に･･･

11日 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 私は失敗を恐れていません。結果を素直に受け入れ、失敗を反省し最高の仕事への挑戦を続けています ＝＝＝＝＝＝＝＝ 「失敗は成功の母」といいますが失敗を恐れていては挑戦できなくなる失敗したことよりも挑戦したことに対する称賛を忘れてはいけない明日も課題を【楽しく】共有しましょう！ KAWAMURA Mission Statement 川村グループミッションステートメント&nbs･･･

＝＝＝＝＝＝＝＝＝「国家将（まさ）に　興らんとするや、必ず　禎祥（ていしょう）あり。　国家将に亡びんとするや、　必ず妖げつあり（中庸）」（国家が興隆する時は、必ず　幸福な兆し（禎祥）があり、　国家が滅亡する時は、必ず　災いの兆し（妖げつ）がある）　幸福の兆しとは、青年の意気が盛り上がり、人情が厚くなることであり、災いの兆しとは、官吏が堕落したり、邪教がはびこったりすることをさすという（中国哲学者諸･･･

10日 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 私はソウルパートナーを尊敬し、常に感謝しています。なかでも、仕事が上手くいったときは “おかげさま、　ありがとうございます。”と声に出して感謝を伝えています ＝＝＝＝＝＝＝＝ 「ありがとう」の声が飛び交う部署でありたいものですこの「ありがとう」は利他経営の基本中の基本そして基本に卒業はありませんコミュニケーションが云々言う前に先ずは声に出しての「ありがとう」を徹･･･

＝＝＝＝＝＝＝＝＝人間どうしの間は「響き合い」である。肝胆相照らす仲となると、互いの間の心の琴線が触れ合って高鳴りし、地位の上下、年齢、性別を超えて、その人の為になりたい、何ごとかしたいという胸の想いがつき上げてくる。企業としての理念共同体組織とは、そのようなものではないだろうか。だから、一人ひとりは快活で、気持ちが広く、感情が穏健で、行いは敏捷で、常に成長を目指し、徳義・礼を重んじる温かい人にな･･･