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31日
≪チームの目標と私の行動指針≫
　社内ダントツの明朗・愛和・喜働
“純情（すなお）”な実践者となる。
　

全社員とその家族が幸せにならない
判断は絶対にしない。

歴代社長と歴代技術者に毎日感謝する。

＜決心は九部の成就＞
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31日は個人指針です。
 
私は、社内で断然一番の
明朗・愛和・喜働・純情（すなお）の
実践者になっています。
 
ＡＢＣします。
当たり前のことを
馬鹿にせずに
ちゃんとする。 

 

明日も課題を【ど真剣に】共有しましょう！
KAWAMURA Mission Statement
川村グループミッションステートメント