2月17日　伝え方の心構え

相手をやり込める指摘って
なんの効果も無いと思っています。
害しかない。
 
北大阪経営塾（旧 盛和塾北大阪）
では、指摘はガンガンするが
利他の精神に則ってする、
というのがルール。
 
宮城県の倫理経営塾の
「討論・検討のルール」に
以下の一文があり
「さすが！」と感心しました。
　
「相手の苦しみを受け入れ
　共感することから始めましょう。
　共感が無ければ押し付けになります。
　できないことや
　その人を責めるのではなく
　問題の本質を責め追求しましょう」
 
 「責め心のない厳しさ」
の意味を教えていただいたようです。
感謝しかありません。
 
 

今日の心がけ
『相手を尊重して伝えましょう』

私の感想のみ記載しています。
「職場の教養」本文については、ここに転記しません。
入手されたい方は、お知り合いの倫理法人会会員、
もしくは
私の所属する大阪府倫理法人会にお尋ねください。
　
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