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「強い会社」
経営トップは
社員が人生を賭けるに値する
夢や希望、理念や目標を掲げて、
そこに至る道を鮮明に見せる
努力を続けることである。
その結果
「我が社は私であり、
　私は我が社である」という
“わくわく使命感”で結ばれた、
運命共同体的組織が生まれる。
そんな会社は強い。
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ソウルパートナーは
まさにこれらを体現されています
 
昨日も
営業全体会議があったのですが
全ての発表の内容が
喜働に満ちあふれて
仲間本位、お客さま本位の
素敵な仕事をしてくれているのが
手に取るように見えてきました
 
尊敬に値する人たち
まさにこの世の“人財”です
 
 

　
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