＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 会社発展の近道は、 1.基本を忠実に守ること。 “あいさつ” “整理・整頓” “時間・約束を守る” 2.お客様の気持ちになって、 　お客様の立場に立って 　考え、行動すること。 3.社員を失望させないこと。 “共に希望を語り合う 　社風づくり” ＝＝＝＝＝＝＝＝＝   &･･･

10月14日 小さな約束 晩御飯くらいは 家で食べたいですよね。 お付き合いもありますが それを事前に 連絡できなかった時も 大きな問題では 無いのかもしれませんが、 大騒ぎしないでいて くれているだけの話で 実は、よく覚えておられる ということでしょうね。 約束は 破られた方だけが 損をするだけでなく、 破った方も その責めを分担しなければ ならないのです。 「ちょっとくらい」 と破った方は･･･

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 14日 私は立場に関係なく、こまめに 報告・連絡・相談をしています。 仕事の本質、目的を 正しく理解し、日々 改善を続けています ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝        報告連絡相談をしやすい 職場環境を創らないと いけませんね。 それするのが社長の仕事の 一つだと思ってます。 仕事を円滑に進めるために 役職には順序･･･