昭和の漫画世代なら 「これでいいのだ」という言葉に 馴染みがあることでしょう   ミッションステートメントにある 31の行動指針では 　 ✕　これでいい ○　これがいい 　 となっております  　 悪い報告が　なぜ 「これが」良いのか？ 　 「ああ、やってしまった」 「失敗した！」 「〇〇しなきゃいけない」 などなど 苦難が必ずやってきます   趣味のテニ･･･

＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 期待される社員像を要約すれば、 「変化に挑戦しうる人」と言える。 そして、その人の特性は 1.頭脳を酷使する人。 2.先を見て仕事のできる人。 3.システムで仕事のできる人。 4.仕事のスピードを重んずる人。 5.仕事と生活を両立させうる人。 （土光敏夫　信念の言葉より） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝    ・簡単に思考停止してしまう ・対症療法　後手後手　受け･･･

8月10日　短い時間でも 原田隆史さんが仰ってたこと 思い出した   「1000日続けられる実践を 　続けてみる」   大それたこと続けようと 思わんことですね   習慣が変われば人生が変わる！       今日の心がけ 『コツコツと続けて自分を高めましょう』 私の感想のみ記載しています。 「職場の教養」本文については、ここに転記しません。 入手され･･･

バカボンのパパも 「これでいいのだ」ではなく 「これがいいのだ」と 言いたかったんだろうと思う     本日も課題を【ど真剣に】共有します KAWAMURA Mission Statement 川村グループミッションステートメント ･･･