周囲を見回してみよう いろんな角度から眺めてみよう 人の知恵も借りてみよう 必ず何とかなるものである         　 本日も課題を【ど真剣に】共有します KAWAMURA Mission Statement 川村グループミッションステートメント ･･･

＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 新入社員に贈る言葉 -20 “切磋琢磨” 「朋（とも）遠方より来たる有り、 　亦楽しからずや」 （孔子） 良い友達・仲間、 理想のカップルとは、 互いにヒトとして 成長し続けることができる 刺激的存在であり続ける人の ことである。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝    一体感を重視するわが社は 同期の絆を重要視しています   この絆は家族のようなもので ･･･

５月１５日　自立を促す 「言われたらやりますよ」 というのは 仕事ではなく 〝不純な労働〟に過ぎません  　 　     今日の心がけ 『自ら考えて行動しましょう』 私の感想のみ記載しています。 「職場の教養」本文については、ここに転記しません。 入手されたい方は、お知り合いの倫理法人会会員、 もしくは 私の所属する大阪府倫理法人会にお尋ねください。 　 ･･･

少し注意深く確認すれば 十分に防げる事故があります   お金がかかることでもありません すぐすることができることです 　 サボらないことです     良い習慣はサボると すぐしなくなりますよ   悪い習慣はサボると すぐに身に付きますよ         本日も課題を【ど真剣に】共有します KAWAMURA Mission Statement 川村･･･

＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 新入社員に贈る言葉 -19 “変わるって、ドキドキ” 「学びて時にこれを習う。 　亦説（よろこ）ばしからずや」 （孔子） 講義を聞いたり、本を読んで 勉強したことを復習し、 深く理解して実践に活かして、 はじめて学問をしたことになる。 　 「学んだことの証拠は、 　行動を、習慣を 　変えることである」 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝    実践の伴わない学･･･

５月１４日　きつねとぶどう 「あのぶどうは 　鳥さんたちの分け前だ」 と思うのが良いのかな   どのみち 負け惜しみはくだらない   前向きに捉えたいですねえ       今日の心がけ 『明るい心で仕事に取り組みましょう』 私の感想のみ記載しています。 「職場の教養」本文については、ここに転記しません。 入手されたい方は、お知り合いの倫理法人会会員、 ･･･

「報連相を徹底しよう」と言っても 徹底されないのは 報連相しやすい職場環境に なっていないからです   「言ってくれたらいいのに」などと 思っているかもしれませんが 「あの人には言いにくい」 と思われているだけのこと       本日も課題を【ど真剣に】共有します KAWAMURA Mission Statement 川村グループミッションステートメント ･･･

＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 新入社員に贈る言葉 -18 「自らを高めよ」 “自らを変える” “自らを蓄える” “自らを活かす” “自らを律する” ＝＝＝＝＝＝＝＝＝    主語は「私は」だな   人のやることは自分には さほど関係無い   他責にしない 自責にする 　 ★★携帯メッセージ リニューアル★★ 　　　　　　　　　　（無料サービスです） 「DMP おはよ･･･

５月１３日　金星をあげる 99回負けたとしても １回勝利できるかもしれない 　 その一回のためには 愚直な努力しかないのです   勝ちに不思議の勝ちあり 負けに不思議の負け無し       今日の心がけ 『地道に努力を積み重ねましょう』 私の感想のみ記載しています。 「職場の教養」本文については、ここに転記しません。 入手されたい方は、お知り合いの倫理法･･･

デジタルタトゥーということも 十分配慮したいものです   自分が不意に流布したものも 大勢の第三者によって 広く拡散されてしまっても 「私は関係無い」では 絶対に済まされないのです   自分が手を汚さなくとも キッカケをつくってしまったら 一番罪が重いのですよ   感情的になって軽々しく やらんことです 　 でないと 普通の死に方できませんよ      ･･･