７月２９日　聴く力が組織を変える
　
弊社の場合は
「管理職」というよりも
「対話職」または「後方支援職」
 
管理もしますが基本は
自ら考え自ら動く
 
管理と放任の間くらいですね
 


　
　
今日の心がけ
『まず耳を傾けてみましょう』

私の感想のみ記載しています。
「職場の教養」本文については、ここに転記しません。
入手されたい方は、お知り合いの倫理法人会会員、
もしくは
私の所属する大阪府倫理法人会にお尋ねください。
　
元祖 朝会！
企業を活性化する活力朝礼

大阪府倫理法人会

モーニングセミナーは毎週水曜日
大東市倫理法人会
6時28分よりアクティブスクエア大東で！