後始末は 次の最高の仕事の準備であり 完璧な仕事をする第一歩です       本日も課題を【ど真剣に】共有します KAWAMURA Mission Statement 川村グループミッションステートメント ･･･

＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 『青年社員に贈ることば：3』 “志” 「人知らずして慍（うら）みず、 　亦君子ならずや」（孔子） たとえ他人が 自分のことを認めなくても 自分の意志で理想を追求し、 極めてゆく態度と行動力。 　 令和の龍馬の気概で、 我、今いかにあるべきか。 我、今何を為すべきか。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝   　 哲学の異なる人間の意見は 参考にしてもいいが 従う･･･

６月４日　お金と職場のつながり なぜ「ガラス張り経営」が 必要とされているのか   それらの答が書いていますね   会社全体の大きな数字も見ていただき 自部署の数字も明らかにして 習慣改善のきっかけになっています      今日の心がけ 『会社のお金について考えましょう』 私の感想のみ記載しています。 「職場の教養」本文については、ここに転記しません。 入･･･

他人本位でするのが 「身だしなみ」であり 自分本位にするのが 「おしゃれ」ですね         本日も課題を【ど真剣に】共有します KAWAMURA Mission Statement 川村グループミッションステートメント ･･･

＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 『青年社員に贈ることば：2』 「成功の道は 　信用を得ることである。 　どんなに才能や手腕があっても、 　平凡なことを 　忠実に実行できない若者には、 　将来の見込みはない」 （阪急グループ創業者 　　小林一三氏） 　 いつの時代も基本の徹底・ 人間力の向上と、能力の向上が 心身一如になった時に、 成功や成果を収めるのである。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ･･･

６月３日　技術の発展 今は先達の努力の賜物   命を懸けて創ってくださった この日本を 良くして次世代につなぐのが 私たちの今の役割です   現状位置は退路の一途 　 昨日が現状維持だったのなら 今日は一つ違うことに挑戦する   実践の伴わない反省は ただの寝言だ         今日の心がけ 『先人の偉業に感謝しましょう』 私の感想のみ記載してい･･･

一期一会   お客さまの一生涯に 寄り添うことのできるのが 真のソウルパートナーです   　    本日も課題を【ど真剣に】共有します KAWAMURA Mission Statement 川村グループミッションステートメント ･･･

＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 『青年社員に贈ることば：1』 「1日に30分、日記を書きながら、 　真摯に自己と向き合う。 　又、明日の仕事の準備をする」 こんな習慣を身に付けよう。 　 “ブログ”だの“ライン”だの といってスマホをいじるより、 ズーッと自己成長につながる。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝    時と場を選ばすスマホを ずっと見ている人を見てると 気の毒な気持ちになります ･･･

６月２日　身だしなみ 他者のためにやるのが 「身だしなみ」   自分のためにやるのが 「おしゃれ」  　 社会で必要とされているのは 「身だしなみ」なんですよね   謝罪やお願いに行く時に クールビズではちょっとね  　 私はしません   今日の心がけ 『他者への配慮を大切にしましょう』 私の感想のみ記載しています。 「職場の教養」本文につい･･･

 ハインリッヒの法則です ヒヤリハットをバカにしていると 事故起こしますよ   法則なのですから そうなるのです         本日も課題を【ど真剣に】共有します KAWAMURA Mission Statement 川村グループミッションステートメント ･･･