＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 10日 私は失敗やミスを隠しません。 私は悪い報告を歓迎します。苦難は ソウルパートナーと共有し解決しています。 私は、失敗とミスの違いを考え、 ミスをゼロにする努力を続けています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝   「助けてください」 が言いやすい職場環境って素敵だと思う。   責任感の強いソウルパートナーたちは 自分一人で抱え込んでしまうことがあ･･･

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 9日 利益やお金は大切です。私は 製品やサービスの価値にふさわしい代金を 妥協なく１日でも早くいただいています。 「出せば入ってきます」 私も日々喜んでサッと支払っています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝   喜んで支払えばお金は返ってくる。   この法則が不思議で 信じることができませんでしたが、 実際にやってみるとそうなるので 驚かされました。･･･

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 8日 恩の程度は人の程度。 私は相手の心に届くよう、 声に出して 「ありがとうございます」と 感謝を伝えています。 返事は好意のバロメーターです。 打てば響く「ハイッ！」のひと言を 大切にしています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝   「この人話聞いてのんかな？」 と思うことが多々ありますが、 私はそのような態度にならないように 「ハイっ」の実践･･･

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 7日 現在は過去の努力の結果であり、 未来は今後の努力で決まります。 私たち一人一人が安心と価値を創っています。 私たちは開発起案、技術提案、改善提案、 小集団活動の仕組みを活用しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝   過去の成功体験にしがみつかない。 自分を堕落させ、周りを不快にさせるから。   武勇伝なんて以ての外。 心していく。   ･･･

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 6日 私は入社時に描いた夢の実現と 働く中で見つけた自らの職責を 果たすために日々研鑽を続け、 末広がりの人生を創っています。 自分の仕事を誇りに思い、自信をもって 「天職」と言えます。 勤めて真面目に積極的に働く 「勤労」にとどまらず、 仕事が楽しく時が経つのも忘れるほど 「喜働」をしています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝   仕事って楽しくな･･･

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 5日 一番大切なのは安全です。 私は、何よりも安全を優先しています。 ヒヤリハットをソウルパートナー、 グッドパートナーと共有し、 事故の撲滅に努めています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝   焦らない。忙しくしない。 不要な奇妙ともいえるテンションで 運転しない。   忙しいとは心を亡くすと書く。   運転に限らず有意注意で行動します。   ･･･

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 4日 物の整理は心の整理。 私は感謝を込めて後始末しています。 ものや情報を必要最小限に整理し、 皆が使いやすい、決まった場所に 置いています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝   重要度、緊急度が比較的低い 習慣かもしれませんが、放置していると 緊急度が高い習慣に移行するので 注意が必要ですね。。     明日も課題を【ど真剣に】共有･･･

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 3日 私は自己革新をはかり躊躇せず 明るく笑顔ではっきりと先手の挨拶を しています。背筋を伸ばしてあごを引く、 姿勢は気力の第一歩です。 清潔な身だしなみで　お客さまに 安心と信頼をいただいています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝   メラビアンの法則というものがあります。   どんなに素晴らしい話をしても その内容や構成に影響を受ける人は ７％に･･･

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 2日 私はソウルパートナー、 グッドパートナー、お客さまとともに 生涯にわたりお客さまに届ける価値を拡げ、 自らの価値も高めています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝   Q.O.L.（クオリティ・オブ・ライフ）の ライフには 時系列に分けて3つの意味があります。   「生命」という今のライフ 「生活」という今日・明日のライフ 「人生」という将来のラ･･･

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 1日 私が働く目的は理念の実現です。 人生の中で働き方やバランスが 変わっても、誰かのお役に立てる 完璧な仕事を追求しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝   各署の輪読会に参加していて思うこと。   ソウルパートナーは弊社の経営理念を とても愛してくれているということ。   大いに議論できるのも この経営理念がスタートラインに 帰結してくれ･･･