2022年12月
明日の31の行動指針
明日の31の行動指針
「責め心のない厳しさと  馴れ合いではない優しさ」   これ、とても大事なことです。    小善は大悪に似たり 大善は非情に似たり を、利他の精神で行う。   妥協無くやってまいります。       明日も課題を【ど真剣に】共有しましょう! KAWAMURA Mission Statement 川村グループミッションステートメント ・・・
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川村慶
本日のDMPおはようメッセージ
本日のDMPおはようメッセージ
========= “「賢(かしこ)バカ」に  ならないように” 多種多様な本、講演や研修、 テレビや新聞報道、さらに インターネット等を通じて 多くの知識や情報をアタマに 詰め込み、わかったつもりでいる。 評論家的発言や説教は一人前だが、 自分の言動・行動習慣は、 いっこうに改善されない。 病気になっても 薬の効能書だけ読んで、 薬を飲まないのと同じである。 「論語読・・・
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川村慶
職場の教養を読んで
職場の教養を読んで
12月25日 クリスマスの日々 ドイツのクリスマスは 静かですよ。   そして、新年は、 花火上げて大騒ぎです。   我が国とは正反対ですね。 文化の違いは実に面白い!       今日の心がけ 『感謝を伝えましょう』 私の感想のみ記載しています。 「職場の教養」本文については、ここに転記しません。 入手されたい方は、お知り合いの倫理法人会会員、 もしくは・・・
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川村慶
明日の31の行動指針
明日の31の行動指針
仕事と関係の無さげな趣味を しっかりと持って極めたい。   キラメキの無い人間に ヒラメキは降りてきませんわ。   明日も課題を【ど真剣に】共有しましょう! KAWAMURA Mission Statement 川村グループミッションステートメント ・・・
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川村慶
本日のDMPおはようメッセージ
本日のDMPおはようメッセージ
========= ある人がしみじみ語っていた。 10年やり続けて、  少し力がついたと感じ、 20年やり続けて、  人の凄さが見えてき、 30年やり続けて、  自分の未熟さがわかった。 自分の未熟さに気付いたら、 視野が広がり、 自然と人にやさしくなれ、 当たり前のことに 感謝できるようになった。 =========    太上は天を師とし、 其次は人を師とし、 ・・・
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川村慶
職場の教養を読んで
職場の教養を読んで
12月24日 南半球のサンタクロース 異国や異文化に興味を持って どうせなら楽しんでみたい。   バカにするなんて以ての外。 受容力を愉しんで身に着けよう。       今日の心がけ 『異なる考え方を受け入れましょう』 私の感想のみ記載しています。 「職場の教養」本文については、ここに転記しません。 入手されたい方は、お知り合いの倫理法人会会員、 もしくは 私・・・
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川村慶
明日の31の行動指針
明日の31の行動指針
他の人はどうか知りませんし 営業妨害するつもりはないですが、 私は絶対買いません。 福袋。     明日も課題を【ど真剣に】共有しましょう! KAWAMURA Mission Statement 川村グループミッションステートメント ・・・
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川村慶
本日のDMPおはようメッセージ
本日のDMPおはようメッセージ
========= 今年一年を振り返って自問自答。 1.怒ったり、  威張ったりしなかったか。 2.やさしさ、感謝、思いやり  の心で人に接してきたか。 3.質素・倹約に努めたか。 4.人を羨まなかったか。 5.貪らなかったか。 =========    昨年と一昨年の同じメッセージに 私が書いたコメントを ちょっと読み返してみた。   2020年 怒ります。でもそ・・・
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川村慶
職場の教養を読んで
職場の教養を読んで
12月23日 蝸牛角上の争い 「ダイバーシティ(多様性)」 という既に言い古された言葉があります。   自社の仲間の多様性を 受け入れられない企業風土で 確立できるはずがない。   10人いれば 10人の考え方・働き方がある。 答えは一個じゃない。 マークシートでは答えられん。       今日の心がけ 『冷静さを保って仕事に挑みましょう』 私の感想のみ記・・・
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川村慶
明日の31の行動指針
明日の31の行動指針
言われたことだけやる なんてのは 不純な労働ですわな。   そんなん、お客さまもだけど そもそも自分が面白くない。   面白くないことに 時間遣うのもったいないよね。   喜働(起動)するぞ!     明日も課題を【ど真剣に】共有しましょう! KAWAMURA Mission Statement 川村グループミッションステートメント ・・・
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川村慶
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