2024年7月
職場の教養を読んで
職場の教養を読んで
7月19日 気遣い 書いていることはよく解りますが 「装具」が「補助バンド」というのは 職業柄とうてい受け入れがたいですね   あ そこではないか。。   自分が怪我をした際に 足の不自由な方の苦労を 少しでも 解ってくれたらいいですね   電車の中でも スマホばかり見てないで 気配り心配りすることにします         今日の心がけ 『相手を気・・・
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川村慶
明日の31の行動指針
明日の31の行動指針
次工程のこと考えていない人 散見されますよね   街中で平気でゴミを ポイ捨てできる人がこれです   見てたらしないんでしょうけど 誰もいなかったらできてしまう   こんな人が 次工程のこと考えない仕事を 平気でしてしまって 次第に孤立していく人なんでしょう   自分が改めようとしないと 一生治ることは無いのです         本日も課題を【ど真剣に】・・・
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川村慶
本日のDMPおはようメッセージ
本日のDMPおはようメッセージ
========= 「守・破・離」 鎌倉時代から続く、 小笠原流の弓馬術では 準備運動はしないという。 戦国武将たちは陣触れが出たら、 常に即対応することが求められた。 そのために 日頃の立居振舞の中で行動規範を 身に付けておく必要がある。 その方法が武術・茶道・芸能などに 共通する「型」(=基本) の反復練習である。 「型」(=基本)は束縛ではなく、 むしろ、 一度・・・
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川村慶
職場の教養を読んで
職場の教養を読んで
7月18日 丁寧な対応 まずは受け入れる   自分の意思をはっきり示すのは それからでも遅くない       今日の心がけ 『受け入れる気持ちを大切にしましょう』 私の感想のみ記載しています。 「職場の教養」本文については、ここに転記しません。 入手されたい方は、お知り合いの倫理法人会会員、 もしくは 私の所属する大阪府倫理法人会にお尋ねください。   元祖・・・
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川村慶
明日の31の行動指針
明日の31の行動指針
最高の製品力を 存分に発揮できているのか?   できていないと思います これは私の反省すべきところ   小我に甘んじていると言って 過言ではない   大我に近づけるように 精進をしはじめます         本日も課題を【ど真剣に】共有します KAWAMURA Mission Statement 川村グループミッションステートメント ・・・
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川村慶
本日のDMPおはようメッセージ
本日のDMPおはようメッセージ
========= 「親しくなっても、  慣れ慣れしくならず  節度をわきまえている」 「業績を上げ  高い評価を受けていても、  謙虚で誠実である」 「自分の都合・損得といった  私心で人を  見るようなことはしない」 付き合えば付き合うほど、 味わいが出て 尊敬できる人の特徴である。 =========    今朝勉強したこと   小我を捨てて大我に近づく ・・・
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川村慶
職場の教養を読んで
職場の教養を読んで
7月17日 思い込みにご用心 みなさんお気づきの事でしょう 私は「せっかち」「いらち」なんです   ですから 決めつけたり 思い込みがあったりします   この弱点に気づかせてもらえたので 細心の注意を払うように 心がけています   しかし やることが多くなると 本性を現してしまいます   人間ですから それは仕方ないにしても 気づいたら 「ごめんなさい」と・・・
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川村慶
明日の31の行動指針
明日の31の行動指針
今までと同じ物しか作れない 違う作り方を出来ない というのは 自律できていない証拠    昨日までの自分も含め 先人が創り上げてこられた やり方をただ漫然と 繰り返しているに過ぎない   コンフォートゾーン(快適な場所) に居座るのはもうやめて チャレンジングなゾーンに 入っていこう   その方が楽しみなことです   成功してもしなくても 称賛を得ることがで・・・
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川村慶
本日のDMPおはようメッセージ
本日のDMPおはようメッセージ
========= 「相手を言い負かして  不愉快にさせる」 「自慢気に人を比較したり  批評したりして、  悪口・陰口を言う」 「自分の意見が  受け入れられるまで  しつこく自己主張し、  最後には攻撃的になり、  オレの言う事が解らない  アイツはバカだと言う」   人との付き合いの中で、 雄弁で自信家の人が 陥りやすい特徴である。 =========   ・・・
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川村慶
職場の教養を読んで
職場の教養を読んで
7月16日 前向きな言葉   「足元の悪い中」    ⇩ 「恵みの雨の中」   などなど どんな言葉もポジティブな言葉に 変換するようにしています   実践というより訓練ですね 私の場合       今日の心がけ 『ポジティブな言葉がけをしましょう』 私の感想のみ記載しています。 「職場の教養」本文については、ここに転記しません。 入手されたい方は、お・・・
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川村慶
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