本日のDMPおはようメッセージ
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========= 「勤勉」 今どんなに恵まれない境遇であっても “因(もと)は己にあり”と捉え、 真面目に真剣に働けば、おのずと 人間性が高まり、素晴らしい人生を 生きることができる。   一方、今の不遇の原因を 社会や他人のせいにする限り、 心が満たされることは永遠にない。 いつも不満・不平・不足を並べる人生で 終わるのである。 =========    医療従事・・・
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川村慶
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========= 「空気のように」「水のように」   空気や水は何も言わずにただひたすら 「人のため」「みんなのため」 「あらゆる生命のため」 に働いてくれている。 我執を捨て 「空気のように」「水のように」 人様のお役に立てる自分でありたい。 =========    そうだな。ただひたすらに与え続けよう。 見返りを求めないで。。   見返りを求めて、こっち向かな・・・
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川村慶
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========= 自分の考えに合わないと、すぐわめく。 自分の思うようにならないと、 不平・不満・不足を並べたてて、 人を非難したり、攻撃する。 そうすることで、自分が幸せな気持ちに なれるならまだ救われるが、 さらにイライラがつのったり、逆に 自己嫌悪に陥ったりするのである。 少し自分のことは横に置き、 周りの人の事に 想いを寄せてみることである。 そうすれば、 他人・・・
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川村慶
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========= 「考える」ことは大事だが、 アタマで考えさえすれば、 何でも解決できるかと言うと、 決してそうではない。 自分の考えが正しいと信じて、 それを主張することで 友達と仲よくなったり、 夫婦が親しくなれるだろうか。 決してそんなことはない。 相手の気持ちを「感じとる」ことで、 はじめてわかり合ったり 仲よくなれるのである。 =========    考・・・
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川村慶
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========= 新入社員に贈る言葉 -20 “切磋琢磨” 「朋(とも)遠方より来たる有り、  亦楽しからずや」(孔子)  良い友達・仲間、理想のカップルとは、 互いにヒトとして成長し続けることができる 刺激的存在であり続ける人のことである。 =========    どこで学ぶか?よりも 誰と学ぶか?で決まる。   素敵なフィールドに身を置きます。 また、 会社を・・・
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川村慶
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========= 新入社員に贈る言葉 -19 “変わるって、ドキドキ” 「学びて時にこれを習う。  亦説(よろこ)ばしからずや」(孔子) 講義を聞いたり、 本を読んで勉強したことを復習し、 深く理解して実践に活かして、 はじめて学問をしたことになる。   「学んだことの証拠は、  行動を、習慣を変えることである」 =========    多くの人が「知っている」で止・・・
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川村慶
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========= 新入社員に贈る言葉 -18 「自らを高めよ」 “自らを変える” “自らを蓄える” “自らを活かす” “自らを律する” =========    人を変えようとはしない。 いや、変えてはいけない。 人も自分で変わらないと意味が無いから。   私が変わったら 周りも変わってくれるかもしれないな くらいは許してもらうことにしよう。   ・・・
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川村慶
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========= 新入社員に贈る言葉 -17 3000回の法則。 一つのことを意識して3000回行うと、 それは 習慣(無意識にすること)になるそうだ。 新入社員の今、企業人としての基本を 如何に確実に身につけるか? 多くの良き習慣を身につけた人は、 仕事や人生が自然にうまく行く 軌道に乗ることができる。   「根を養えば、樹は自ずから大木に育つ」 ========・・・
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川村慶
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========= 新入社員に贈る言葉 -16 「苦しいから逃げるんじゃない。  逃げるから苦しくなるんだ」  今、今日 できることに  ベストを尽くしてみよう! =========    人間ですから逃げたくなりますよね。   でもね、仲間がたくさんいますから 逃げなくても良いんですよ。   私も最強の盾、応援者になれるように 気張りますので、安心してくださいね。 ・・・
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川村慶
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========= 新入社員に贈る言葉 -15 「一度地獄を見ると、世の中に  つらい仕事はなくなるんです。  苦しい経験を若いうちにするからこそ、  得られるものもある」 (池上彰:ジャーナリスト)   20歳代にどれだけ苦労するか? 昔の人は言った。 「若い時の苦労は買ってでもしろ」 =========    新入社員に贈る前に自分自身に対して贈ろう。 まだやれる。・・・
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川村慶
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