＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「空気のように」 「水のように」 空気や水は何も言わずに ただひたすら 「人のため」 「みんなのため」 「あらゆる生命のため」 に働いてくれている。 我執を捨て 「空気のように」 「水のように」 人様のお役に立てる 自分でありたい。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝    見返りを求めない   これに尽きますわ   毎朝7時のおはようメッ･･･

＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 自分の考えに合わないと、 すぐわめく。 自分の思うようにならないと、 不平・不満・不足を並べたてて、 人を非難したり、攻撃する。 そうすることで、 自分が幸せな気持ちに なれるならまだ救われるが、 さらにイライラがつのったり、 逆に自己嫌悪に陥ったり するのである。 少し自分のことは横に置き、 周りの人の事に 想いを寄せてみることである。 そうすれ･･･

＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「考える」ことは大事だが、 アタマで考えさえすれば、 何でも解決できるかと言うと、 決してそうではない。 自分の考えが正しいと信じて、 それを主張することで 友達と仲よくなったり、 夫婦が親しくなれるだろうか。 決してそんなことはない。 相手の気持ちを 「感じとる」ことで、はじめて わかり合ったり 仲よくなれるのである。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝    ･･･

＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 新入社員に贈る言葉 -20 “切磋琢磨” 「朋（とも） 　遠方より来たる有り、 　亦楽しからずや」（孔子） 良い友達・仲間、 理想のカップルとは、 互いにヒトとして 成長し続けることができる 刺激的存在であり続ける 人のことである。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 　   ダイアモンドは ダイアモンドでないと 磨けないのと同じで 人は人でないと 磨けま･･･

＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 新入社員に贈る言葉 -19 “変わるって、ドキドキ” 「学びて時にこれを習う。 　亦説（よろこ）ばしからずや」 （孔子） 講義を聞いたり、 本を読んで勉強したことを 復習し、 深く理解して実践に活かして、 はじめて学問をしたことになる。 　 「学んだことの証拠は、 　行動を、習慣を 　変えることである」 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝    「日新公いろ･･･

＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 新入社員に贈る言葉 -18 「自らを高めよ」 “自らを変える” “自らを蓄える” “自らを活かす” “自らを律する” ＝＝＝＝＝＝＝＝＝      心を先行させます   心を変えれば 環境も変わってきます   毎朝7時のおはようメッセージ受信は 　dmp@mhai.jp 　に空メールを送るだけ  ･･･

＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 新入社員に贈る言葉 -17 3000回の法則。 一つのことを意識して 3000回行うと、それは習慣 （無意識にすること） になるそうだ。 　 新入社員の今、 企業人としての基本を 如何に確実に身につけるか？ 多くの良き習慣を身につけた人は、 仕事や人生が自然にうまく行く 軌道に乗ることができる。 　 「根を養えば、 　樹は自ずから大木に育つ」 ･･･

＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 新入社員に贈る言葉 -16 「苦しいから逃げるんじゃない。 　逃げるから苦しくなるんだ」 今、今日 できることに ベストを尽くしてみよう！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝    苦難を乗り越えようをするのは やめました   苦難は受けきろうと決めました   結果は問いません     毎朝7時のおはようメッセージ受信は 　dmp@mhai.jp･･･

＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 新入社員に贈る言葉 -15 「一度地獄を見ると、 　世の中につらい仕事は 　なくなるんです。 　苦しい経験を若いうちに 　するからこそ、 　得られるものもある」 （池上彰：ジャーナリスト） 　 20歳代に どれだけ苦労するか？ 昔の人は言った。 「若い時の苦労は 　買ってでもしろ」 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝    このブログは基本 自分自身に対す･･･

＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 新入社員に贈る言葉-14 「あきらめたら、 　そこで試合終了だよ」 （マンガ：「SLAM DUNK」） 　 失敗することより、 熱意や忍耐が足りないこと、 あきらめてしまうことの方が、 怖いこと。 １日一歩でいい。 確実に歩んでゆこう ＝＝＝＝＝＝＝＝＝   　 胆識・見識を磨かねば  　 知識は最後だ   毎朝7時のお･･･