7月9日 習慣を見直す試み 今までやってきた やり方が常識なら、 新しいことを やろうとするのは非常識。 非常識と捉えるから 「変なことしてる人」 となってしまう。 “非常識”ではなくて “未常識”なんだよな。 次のやり方に “未だ”なってないということ。 それだけのこと。     　 &nb･･･

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 9日 利益やお金は大切です。 私は製品やサービスの価値に ふさわしい代金を妥協なく １日でも早くいただいています ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝         松下幸之助翁の遺した “商いの心得十ヶ条”にも 次のような言葉があります。   ⑨「集金と支払いを確実に」 日頃から集金も支払いも･･･

＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「信用と健康」 働く目的を、お金儲け とする人は少なくない。 しかし どんなに働いても 世間の信用がなければ、 成果はあがらない。 又 どんなに優秀な人でも 若死しては、 事は成就しない。 　 信用があって 健康で働けば、お金は 自然に入ってくるもの。 信用と健康が人生の土台。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝      朝は朗らかに起き、 昼は朗らかに働き、･･･

7月8日 立つ鳥跡を濁さず 我が社の社員は 「職場の教養」や「輪読会」 「31の行動指針読み合わせ」 などで “うまくいく法則”を学び続け 実践し続けています。 この逆をやってみれば 必ず「うまくいかなくなる」 「悪くなる」わけですから 絶対にやってはいけませんよ。 強がって意地張ってる 場合ではありませんよ。     　   今･･･

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 8日 私は相手の心に届くように、 声に出して 「ありがとうございます」 と感謝を伝えています。 返事は好意の バローメーターです。 打てば響く「ハイ」のひと言を 大切にしています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝         「ハイ」は正確には 「ハイッ！」ですね。 相手にとって気持ちのいい 返事を心がけています･･･

＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 現状を変えたければ、 一歩踏み出すしかない。 恐怖や緊張があって 当たり前。 だけど勇気を出して 第一歩を踏み出そう。 この一歩が人生を変える。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝      実践の 「践」という文字には 「足」が入ってる。 一歩踏み出しなさいよ ということです。    その道を行けば どうなるものか 危ぶむなかれ。 &nbs･･･

7月7日 キャッチボール 「体力づくり」 という“名目”で 子どもとの会話を楽しみ 成長を感じる。 良いことですね。 私はそれをアメフトで やってましたが、 アメフトやってない 娘の成長も凄いなぁと 感じる今日この頃。。 いくつになっても 我が子どもですから カタチは変われど 心通じ合わせる何かを 持っておきたいですね。      ･･･

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 7日 現在は過去の努力の結果であり、 将来は今後の努力で決まります。 私たち一人一人が 安心と価値を創っています。 私たちは開発起案、技術提案、 改善提案、小集団活動の 仕組みを活用しています ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝         京都駅前にあるPHP研究所、 松下資料館で 松下幸之助翁に薫陶を受けた 上田八･･･

＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 発展し続けている 会社の共通点は 「あいさつ」 「整理・整頓・清掃」 「約束を守る」 「お客様を大切にしている」 「社員が明るく元気」 といった基本が しっかりできている。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝      社員にさせる前に 社長が先ずしないとね。 社風が悪いのは 社長の立ち居振る舞いが 悪いだけ。   これ 倫理法人会で 学んだことです。･･･

7月6日 自然と身につくまで 凡事徹底ＡＢＣ 　 Ａ当たり前のことを Ｂバカにしないで 　（バカになって） Ｃちゃんとする     　   今日の心がけ 『繰り返し行って 　自信をつけましょう』 私の感想のみ記載しています。 「職場の教養」本文については ここに転記しません。 入手されたい方は お知り合いの倫理法人会会員、 もしくは私の所属する 大阪･･･