5月10日 名作に学ぶ 調子に乗るのは結構ですが 調子に乗り過ぎるのは 良くありません。 楽しむのは良いことです。 末を乱さないことです。 しっかりと後始末できる 人間になりましょう。  　   今日の心がけ 『好調な時ほど 　身を引き締めましょう』 私の感想のみ記載しています。 「職場の教養」本文については ここに転記しません。 入手されたい方は お知り合いの倫理法人･･･

5月9日 イライラの解消法 わがままを捨てることです 我が儘の「儘（まま）」は 「まんま」ともいえるわけです。 自分が思っているまんま、 自分の価値観の 押し付けをするから 相手も余計に強情になる。 そして自分のイライラも 増幅する。。   人と過去は変えられません。 自分と未来は変えられます。 自らを改めてみましょう。 すると受け止め方が変わり 過去もその価値が変わるはず。 &nb･･･

5月8日 新たなシチュエーション マンネリ化、形骸化・・・。 これは腐敗の始まり。 新しいことをすることを 楽しみましょう！ 自分で考えれば良いのです。 指示を待つ必要はありません。  　   今日の心がけ 『創意工夫して新しいことを 　取り入れましょう』 私の感想のみ記載しています。 「職場の教養」本文については ここに転記しません。 入手されたい方は お知り合いの･･･

5月7日 暦に親しむ 大自然から学ぶ姿勢を 学んでいます。 これが本来人間の 義務のようなものでしたが、 様々な道具や機械に恵まれ インターネットの普及 などにより、現代人は 大自然のことを 疎かにしているのでは ないでしょうか？   かつて我々は 農耕民族だったのですから 原点回帰しましょう。 もちろん、経営者も、です。        　 &･･･

5月6日 楽しい旅で終わるために ゴールデンウィークは 交通渋滞がつきものですが それが今年は一切ありません。 日本す住む人間の持つ 倫理観の凄さには 驚愕させられます。   外国人だけでなく 外国に住む日本人まで 「日本はぬるい、甘い」 と散々言われていましたが 強制されなくても 守る人間がほとんどなわけです。 一部守れない残念な人も 散見されますが、一部です。   今回･･･

5月5日 子供から学ぶ 本日の話のテーマは 純情（すなお） です。   なぜ、素直でなく 純情（すなお）なのか、 ということが 書いてあります。   子どものような純粋さが 大人たちには必要なんです。 良いなと思ったことは 理屈抜きにやり出しますし、 良くないなと思ったことは 理屈抜きにやめてしまいます。   子どもは純情（すなお）な 実践者であるのです。 学びま･･･

5月4日 仕事の使命 我が社の仕事が 社会的意義が高いことは 自他共に認めるところです。   我が社の中の いかような部署の仕事も 社会的意義の高さは等しい。 職歴・役職は関係なし。 もちろん 派遣社員さんも同志です。 社員の家族さんも 同志といえます。    　   今日の心がけ 『自分の仕事の 　社会的な役割を 　考えてみましょう』 私の感想の･･･

5月3日 和暦と西暦 我が社は 西暦で統一されました。 これは事務的な問題で 色んな変化にシンプルに 判断・対応できるからです。   しかし、 我々は日本人ですので 和暦について軽視しません。 昔は疫病流行など起った時 元号を変えるということを していたそうです。 それを今すべきではない と私は思いますが、 遷都、つまり首都を変える 必要はあるのではないかな、 と考えています。 もう･･･

5月2日 故事に学ぶ コロナ禍、この数カ月で 反省すべき点が多く 浮き彫りになりました。   トイレットペーパー不足。 これ、今から50年前に起った オイルショックの時の教訓が 全く生かされていません。   人間は、後悔はするが 反省しない動物である、 なんて 言われないようにしましょう。 悪い歴史を 繰り返してはならないのです。      &･･･

5月1日 朝礼を活かす またもや朝礼のお話です。   「職場の教養」といった こんなにも素晴らしい ツールがあるのに 使わないのは損ですよね。   現状に甘んじている自分、 どうせ無理とどこかで あきらめている自分、等、 気づきを与えてくれる 朝礼をしましょう。   「職場の教養」の部数が 足りなければ手配します。 今、余計なことに 節約しようという発想は 火事の･･･